刚毕业的学生，就没有资格在意薪资吗？今夕不同往日，高学历人才数量持续增长，企业虽然需要人才，但当人才太多时，一些企业的HR变得非常“傲慢”，尤其是面对应届生的时候，HR说话不但“大胆”，还很讽刺。
网络时代，真是给众学子带来了诸多便利，在特殊情况下，学生可以在家上网课，当遇到疑惑时，也可以上网寻找答案，而对于应届生来说，还可以实现在线上与HR沟通，提前对企业进行了解。
这不，有位应届生就在与HR沟通的过程中，遭到嘲讽，如果换做是80后、90后大学生，定会是“得过且过”，一切以找到工作为准，但如今的应届生，不但不会“得过且过”，还会进行回怼，说他们是来整顿职场的一点也为过。
刚毕业就该当“冤种”？面对HR的讽刺，应届生霸气回怼毫不留情！经济水平的提高，家庭的生活质量也在上涨，或许在HR的印象中，如今的应届大学生找工作，为的就是锻炼自己，也不知道这样的想法从何而来，于是，就发生这样的一幕，有位应届生分享了自己的经历。
这名应届生和其他人一样，在网上求职，还没有主动打招呼的他，看到了有HR与他说话，内心还是很激动的，便询问了一下工作时间和薪资结构，这是一个很常见的问题，是每一个求职者都会问到的问题，结果HR竟然是这样的回复。
HR先是回复了上班时间，随后说了一句充满讽刺的话语：你刚毕业出来还在乎薪资啊？是刚毕业没错，但这又能说明什么问题，刚毕业的学生也该有薪水拿呀，刚毕业就该当“冤种”？白干活不要钱？这位应届生越想越来气，随后便“出手反击”。
面对HR的讽刺，应届生霸气回怼毫不留情，只见应届生说道：你刚毕业就“做牛做马”，做到现在是吗？要不要每个月给公司发8000块的工资呢？看到应届生回怼，真叫一个“痛快”，每一字每一句都很有力量，一点也不留情面，为他的勇气点赞。
针对这名应届生的表现，有网友表示：学生有点“猖狂”了，如果因此而“出名”，那么就业恐怕真的会成为难题，可以看出这是从侧面在为学生的未来考虑，但大多数人却都在支持应届生的做法，表示不在意薪资在意什么。
不得不说，刚毕业的大学生确实没有经验，相比之下，企业给到的薪资会很低，但低是低多少，学生还是在意的，走出校门的应届生变成“打工人”，不能在依赖父母，打工人是需要赚钱生活的。
笔者认为，应届生的回怼或许有些过分，作为接受过高等教育的大学生，说话也确实应该有礼貌，但是他却说出了很多人的心声，很多人也都在和他一样，面临同样的问题，但却没有勇气进行反击。
笔者希望不管是企业也好，还是HR也罢，都应该正视每一位求职者，有什么想法直接讲出来就好，而不是拐弯抹角去让人心理难过，当然了，应届生也应该意识到自己的不足，不要有太高的要求，更不要觉得自己特别突出。
接受家庭教育、接受学校教育，获得学识与学历，这似乎已经成了大部分学生的常态，正因为如此，才会出现竞争激烈的现象，但你会发现，一些学生在毕业后是可以很快找到工作、顺利就业的，他们是怎么做的呢？
每一个成功的人，在背后都付出了努力，不是有那么一句话吗，成功需要铺垫，在就业的问题上也是如此，大学生若想毕业后顺利就业，那么在大学期间就要打好基础，做好完全的准备，有准备之后，学生的心里才会更有底气。
大学时光很短暂，课程很有限，对于老师的教导，对于学校的教育，大学生不但要接受，还要铭记于心，已经接受了十余年的教育，千万不可在大学期间，有所松懈，学习专业知识、参与活动积累经验，这些都是大学生必须要做的事情，也希望家长可以时刻监督学生，及时给到学生正确的教育。
今日话题：如果你是那名应届生，会进行怎样的回复？
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