刚毕业的学生,就没有资格在意薪资吗?今夕不同往日,高学历人才数量持续增长,企业虽然需要人才,但当人才太多时,一些企业的HR变得非常“傲慢”,尤其是面对应届生的时候,HR说话不但“大胆”,还很讽刺。
网络时代,真是给众学子带来了诸多便利,在特殊情况下,学生可以在家上网课,当遇到疑惑时,也可以上网寻找答案,而对于应届生来说,还可以实现在线上与HR沟通,提前对企业进行了解。
这不,有位应届生就在与HR沟通的过程中,遭到嘲讽,如果换做是80后、90后大学生,定会是“得过且过”,一切以找到工作为准,但如今的应届生,不但不会“得过且过”,还会进行回怼,说他们是来整顿职场的一点也为过。
刚毕业就该当“冤种”?面对HR的讽刺,应届生霸气回怼毫不留情!经济水平的提高,家庭的生活质量也在上涨,或许在HR的印象中,如今的应届大学生找工作,为的就是锻炼自己,也不知道这样的想法从何而来,于是,就发生这样的一幕,有位应届生分享了自己的经历。
这名应届生和其他人一样,在网上求职,还没有主动打招呼的他,看到了有HR与他说话,内心还是很激动的,便询问了一下工作时间和薪资结构,这是一个很常见的问题,是每一个求职者都会问到的问题,结果HR竟然是这样的回复。
HR先是回复了上班时间,随后说了一句充满讽刺的话语:你刚毕业出来还在乎薪资啊?是刚毕业没错,但这又能说明什么问题,刚毕业的学生也该有薪水拿呀,刚毕业就该当“冤种”?白干活不要钱?这位应届生越想越来气,随后便“出手反击”。
面对HR的讽刺,应届生霸气回怼毫不留情,只见应届生说道:你刚毕业就“做牛做马”,做到现在是吗?要不要每个月给公司发8000块的工资呢?看到应届生回怼,真叫一个“痛快”,每一字每一句都很有力量,一点也不留情面,为他的勇气点赞。
针对这名应届生的表现,有网友表示:学生有点“猖狂”了,如果因此而“出名”,那么就业恐怕真的会成为难题,可以看出这是从侧面在为学生的未来考虑,但大多数人却都在支持应届生的做法,表示不在意薪资在意什么。
不得不说,刚毕业的大学生确实没有经验,相比之下,企业给到的薪资会很低,但低是低多少,学生还是在意的,走出校门的应届生变成“打工人”,不能在依赖父母,打工人是需要赚钱生活的。
笔者认为,应届生的回怼或许有些过分,作为接受过高等教育的大学生,说话也确实应该有礼貌,但是他却说出了很多人的心声,很多人也都在和他一样,面临同样的问题,但却没有勇气进行反击。
笔者希望不管是企业也好,还是HR也罢,都应该正视每一位求职者,有什么想法直接讲出来就好,而不是拐弯抹角去让人心理难过,当然了,应届生也应该意识到自己的不足,不要有太高的要求,更不要觉得自己特别突出。
接受家庭教育、接受学校教育,获得学识与学历,这似乎已经成了大部分学生的常态,正因为如此,才会出现竞争激烈的现象,但你会发现,一些学生在毕业后是可以很快找到工作、顺利就业的,他们是怎么做的呢?
每一个成功的人,在背后都付出了努力,不是有那么一句话吗,成功需要铺垫,在就业的问题上也是如此,大学生若想毕业后顺利就业,那么在大学期间就要打好基础,做好完全的准备,有准备之后,学生的心里才会更有底气。
大学时光很短暂,课程很有限,对于老师的教导,对于学校的教育,大学生不但要接受,还要铭记于心,已经接受了十余年的教育,千万不可在大学期间,有所松懈,学习专业知识、参与活动积累经验,这些都是大学生必须要做的事情,也希望家长可以时刻监督学生,及时给到学生正确的教育。
今日话题:如果你是那名应届生,会进行怎样的回复?
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